 Для сравнения, в США процент соискателей, готовых выехать трудиться за рубеж, составляет 48 процентов, в Англии - 87 %, в Польше - 63 процента, в РФ - 60 процентов.
Требуется подчеркнуть, что невзирая на готовность уехать из страны в поисках карьерных возможностей, 79 процентов респондентов предпочитают заключать непродолжительный договор.
5 наиболее важных факторов при выборе нового места работы для украинцев (в порядке уменьшения значимости) - это:
1. Зарплата.
2. Возможности для карьерного развития.
3. Возможность для профессионального и личностного роста.
4. Неплохая рабочая атмосфера.
5. Возможности обучения.
По данным портала rabota и сети The Network, для большей части основной причиной поиска работы за границей является желание улучшить качество жизни. 59 процентов отметили тоже, что причина, по которой они готовы уехать трудиться в другую страну, - это плохая экономическая ситуация в своей. Третьей по значимости причиной мобильности украинских кандидатов является желание расширить профессиональный опыт. Работа в США для украинцев всегда есть. Наши люди отмечаются не только высокой квалификацией, но и ответственность за свою работу.
Любопытно подчеркнуть, что молодые эксперты, студенты и выпускники стали наименее мобильными как в пределах страны (всего 49 процентов готовых переехать), так и в глобальном разрезе (67 процентов готовых переехать). |
19-02-2012, 22:54 
Распечатать